ఏపీలోని ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు ఇది కీలకమైన నవీకరణ. ఉద్యోగుల బదిలీలకు సంబంధించి ప్రభుత్వం కొత్త నియమాలను తీసుకువచ్చింది. బదిలీల నుండి మినహాయింపులకు సంబంధించి కొన్ని మార్గదర్శకాలను జారీ చేసింది.
జనరల్ అడ్మినిస్ట్రేషన్ విభాగం నుండి ఈ మేరకు ప్రత్యేక ఉత్తర్వులు జారీ చేయబడ్డాయి.
ఏపీ ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు శుభవార్త. బదిలీలు లేదా బదిలీలలో మినహాయింపుల కోసం చూస్తున్న వారికి ఇది కీలకమైన నవీకరణ. ఉద్యోగుల బదిలీలు మరియు మినహాయింపులకు సంబంధించి ఏపీ ప్రభుత్వం కొత్త నియమాలను రూపొందించింది. ఎలాంటి సర్టిఫికెట్లు సమర్పించాలో వెల్లడించింది. ఉద్యోగ సంఘాలు బదిలీలలో మినహాయింపులు కోరితే, వారు తగిన సర్టిఫికెట్లను సమర్పించాల్సి ఉంటుంది. గతంలో తప్పుడు సర్టిఫికెట్లు సమర్పించిన వారిపై దర్యాప్తు జరుగుతోందని చెప్పబడింది.
ఉద్యోగుల బదిలీలకు ఇప్పటికే గ్రీన్ సిగ్నల్ ఇచ్చిన ఏపీ ప్రభుత్వం మార్చి 15 నుండి జూన్ 2 వరకు నిషేధాన్ని తొలగిస్తున్నట్లు ప్రకటించింది. ఐదు సంవత్సరాలు ఒకే చోట పనిచేసిన వారిని బదిలీ చేయవలసి ఉంటుందని చెప్పబడింది. ఈ నెలాఖరు నాటికి ఐదు సంవత్సరాలు ఒకే చోట పనిచేసిన ఉద్యోగులను బదిలీ చేయవలసి ఉంటుంది. ఐదు సంవత్సరాలు పూర్తి కాని వారిని అభ్యర్థించినప్పుడు బదిలీ చేయవచ్చు. ఇది మే 31, 2026న పదవీ విరమణ చేసే వారికి వర్తించదు.
అన్ని కేడర్లలో ఒకే స్టేషన్లో పనిచేసిన సర్వీస్ కాలాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు. ఉద్యోగి పనిచేసిన నగరం, పట్టణం మరియు గ్రామాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు. దృష్టి సమస్యలు ఉన్నవారికి ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది. మానసిక వైకల్యం ఉన్న పిల్లలు ఉంటే, వారు వైద్య సౌకర్యాలు ఉన్న ప్రాంతాన్ని ఎంచుకోవచ్చు. గిరిజన ప్రాంతాల్లో రెండు సంవత్సరాలకు పైగా సేవలందించిన వారికి మరియు 40 శాతం కంటే ఎక్కువ శారీరక వైకల్యం ఉన్నవారికి ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది. కారుణ్య నియామకంపై నియమించబడిన వితంతు మహిళా ఉద్యోగులకు కూడా బదిలీలలో ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది.
